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                • 吉○林省人力资源和社会保障厅
                • 发布时间:2020-01-08 10:49:00
                • 来源:
                • 作者:
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                吉◥人社联字〔2019〕169号

                 

                各市(州)、长白山保◢护开发区、各县(市、区)人力资源和社会保障局、医↑疗保障局、财政局、社会保险事业管理局:

                  为进一步贯彻〒落实好《吉林省人民政府办公厅关于印发吉♂林省落实降低社会保险费率实施方案的通知ㄨ》(吉政办发〔2019〕26号)要求,切实减轻参保单位和个∏人社会保险负担,经省政府同意,现就调整社会保险缴费基数政策有关问题↙通知如下。

                  一、社会保险专用指标的计算和使用

                  全省全口∑径城镇单位就业人员平均工资(简称“全省全口径平均工资”)作为社会保险专用指√标,在核定职工个人ζ社会保险缴费基数上、下限等方面使↓用。全省全口径平均工资以全省城镇非私营单位和城镇私々营单位的就业人数、就业人员平均工∞资加权计算。其中,城镇非私营单位就业人数、就业人员☉平均工资和城镇私营单位就业人员平均工资使用省统计部门统◥计的数据;城镇私营单位就业人数使用省市场监督管理部门统计的数据。年度社会保险缴费基▓数上、下限核定使用上年度全省全口径平均工资。全省全口径平均工资暂由∩省人力资源和社会保障厅、省医疗保障局会同省财政厅计算发布。

                  二、调整职工社会保★险缴费基数核定办法

                  自2019年5月1日起,职工以上年度本人月平均工资作为个人社会保险缴费基数。职工本人上年度月平均工资超过上年度全省全口径平均工资的300%以上部分,不计ζ 入个人社会保险缴费基数;本人月平均工资低于上年度全省全口径平均工资60%的,以上年度全省全口径平均工资的60%作为个人社会保险缴费基数。职工个人社会保险缴费基数上、下限的核定周期为当年7月1日至次年6月30日。

                  三、规范用人单「位社会保险缴费基数核定办法

                  自2020年1月1日起,调整用人单位社会保险缴费基数核定办法,以单位职工▆缴费工资之和核定用人单位社会保险缴费基数,不得采取职工工资总额和职工个╲人缴费工资之和对比就高的办法进行核定。

                  四、调整城镇个体工商户及灵活就业人员社会保险缴费基数政№策

                  城镇个体工商户及灵活就业人员参加城镇职工基◆本养老保险、医疗保险,可在全省全口径平均工资的60%至300%之间选择适当的缴费基数,全省全口¤径平均工资的执行周期为当年7月1日至次年6月30日。

                  五、社会保险专用指标使用过渡性措施

                  各地核定职工个人缴费基数上、下限采取过渡性措施。其中,2018年在岗职工平均工资高于全Ψ 省全口径平均工资的◥市(州)、县(市),使用2018年全省全口径平均工资;低于全省全口径平均工▼资的市(州)、县(市),从2019年至2021年,用3年时间,过渡到全省全口径平均工资。

                  附件:1.2018年省全口径城镇〖单位就业人员平均工资及部分地区过渡实施标准

                        2.在岗职】工平均工资低于全省全口径平均工资市县过渡安排表

                  

                  

                                              吉林省人力资〓源和社会保障厅 吉林↓省医疗保障局

                                                           吉林省财政厅

                                                           2019年12月3日

                  

                  

                  (此件主动公〗开)

                  

                  

                  附件1

                  2018年省全口径城镇单位就业人员平均工资及部分地区过渡实施标准

                  2018年全省全口径城镇单位就业人员平均工资55339元。依据省■政府办公厅《关于印发吉林省落实降低社会保险费率实施方案的通知》(吉政办发〔2019〕26号)规定,现予≡以发布。请各地据此做好核定社会保险缴费基数等有关工作。

                  为确保政策平稳衔接,下列地区执行过渡◎实施标准,其中,城镇职工基本医疗保险实行市级统筹,执行所在市(州)标准。具体为:

                 

                地区

                2018年度全口径城镇单位

                就业人员平均工资执行标准

                2019年核定缴费基数使用)

                德惠市

                51653

                蛟河市

                55339

                舒兰市

                55339

                梨树县

                53922

                通化县

                55154

                辉南县

                53409

                柳河县

                55339

                梅河口市

                55119

                集安市

                52447

                白山市

                52576

                江源区

                47295

                抚松县

                52744

                靖宇县

                52107

                临江市

                50185

                前郭县

                52809

                乾安县

                54937

                扶余市

                48742

                白城市

                50482

                镇赉县

                48829

                通榆县

                49874

                洮南市

                45073

                大安市

                53024

                敦化市

                53419

                珲春市

                55339

                汪清县

                50910

                 

                 

                 

                 

                 

                 

                  附件2

                  在岗职工平均工资低于全省全口径平均工资市县过渡安排表

                 

                过渡到全省全口径平均工资的年份

                地区

                2019

                蛟河市、舒兰市、柳河县、珲春市

                2020

                德惠市、梨树县、通化县、辉南县、梅河口市、集安市、白山市、抚松县、靖宇县、前郭县、乾安县、大安市、敦化市

                2021

                江源区、临江市、扶余市、白城市、镇赉县、通榆县、洮南市、汪清县

                  

                  

                • 责任编辑:吉林省人社□厅_王京